Prefeitura divulga edital do Processo Seletivo n°006/2019 para formação de cadastro de reserva e preenchimento de vagas temporárias
Prefeitura Municipal de Nova Trento divulga nesta sexta-feira (01) a abertura de PROCESSO SELETIVO n° 006/2019 para formação de cadastro de reserva e preenchimento de vagas temporárias de categorias funcionais, constantes nos Quadros de Pessoal da Administração Pública Municipal, com a execução técnico-administrativa da empresa ACESSE CONCURSOS LTDA, o qual se regerá pelas instruções especiais contidas neste Edital e Leis Municipais legais vigentes.
Segundo o EDITAL do Processo Seletivo n° 006/2019 o candidato deverá acessar o site www.acesseconcursossc.com.br onde terá acesso ao Edital e seus Anexos, à ficha de inscrição e aos procedimentos necessários à efetivação da inscrição, que estará disponível no período de: 01/11/2019 a 30/11/2019, para os seguintes cargos:
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Atendente Creche
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Agente Comunitário de Saúde – localidade CLARAÍBA Espraiado II – Indaiá – Tirol – Lombardia – SC 410 – SC 408 – Claraíba – Lombardia Pequena
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Agente Comunitário de Saúde – localidade SÃO VALENTIM
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Agente Comunitário de Saúde – localidade BESENELLO Ponta Fina Sul – Ponta Fina Norte – Ribeirão da Velha – Mato Queimado – Besenello – Ribeirão Bilú – Velha – SC 411
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Agente Comunitário de Saúde – localidade AGUTÍ Trombudo – Corrida/ Conquista – Reginaldo Cancela – Tifa dos Alemães – Poço Bonito Rio Branco/ Sapo – Alto Capivara – Oito Casas – Capivara – Veado – Três Barras – Alto Serraval – Letreiro – Vareta – Pitanga Saudade Grande – Alto Pitanga – Saudade Pequena – Maiate – Lajeado – Lajeadinho Rio Bonito – Jacomina – Bom Retiro – Valsugana – Beija-flor
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Agente Comunitário de Saúde – localidade CENTRO I Centro – São Roque
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Agente Comunitário de Saúde – localidade CENTRO II Vígolo – Espraiado – Morro da Onça – Cascata – Ribeirão Frederico
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Agente Comunitário de Saúde – localidade TRINTA RÉIS Ribeirão da Velha – Vasca – Trinta Réis – Molha – São Valentim – Salto – Baixo Salto – Alto Salto – Alto Silva – São Caetano – Baiano – Majorzinho – Mosquito/ Mesquita
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Agente de Combate as Endemias |
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Agente de Saúde Pública |
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Assistente Administrativo |
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Assistente Social |
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Assistente Técnico Desportivo |
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Auxiliar Agropecuário |
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Auxiliar Contábil e Financeiro |
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Auxiliar de Consultório Odontológico |
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Auxiliar de Enfermagem |
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Auxiliar de Manutenção e Conservação – Localidade Claraíba |
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Auxiliar de Manutenção e Conservação – Localidade Aguti |
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Auxiliar de Manutenção e Conservação – Localidade Centro |
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Auxiliar de Serviços Gerais |
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Cirurgião Dentista |
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Educador Físico |
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Enfermeiro |
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Estagiário |
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Farmacêutico |
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Fisioterapeuta |
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Fonoaudiólogo |
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Médico Clínico Geral |
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Médico Veterinário |
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Motorista I |
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Motorista II – Localidade Claraíba |
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Motorista II – Localidade Centro |
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Motorista III – Localidade Aguti |
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Motorista III – Localidade Centro |
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Motorista Transporte Escolar |
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Nutricionista |
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Operador de Máquina – Localidade Claraíba |
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Operador de Máquina – Localidade Aguti |
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Operador de Máquina – Localidade Centro |
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Psicólogo |
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Técnico Agrícola |
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Técnico de Enfermagem |
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Técnico em Radiologia |
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Vigia |
Conforme o EDITAL o local e horário da prova objetiva e prática será divulgado juntamente com o rol de inscritos. O candidato deverá observar os seguintes aspectos, sob pena de desclassificação do certame:
- Comparecer no local da prova com antecedência mínima recomendada de 30 (trinta) minutos do início da mesma, portando, obrigatoriamente, documento de identidade e caneta esferográfica com tinta azul ou preta de tubo transparente;
- São considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública, pelos Institutos de Identificação e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos, etc.); passaporte brasileiro, certificado de reservista, carteiras funcionais do Ministério Público; carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por Lei Federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitação (somente o modelo aprovado pelo artigo 6 159 da Lei Federal nº 9.503, de 23 de setembro de 1997);
- Não serão aceitos como documentos de identidade: certidões de nascimento, títulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais, CPF, ou qualquer outro documento sem valor de identidade, bem como documentos ilegíveis ou não identificáveis.
- O candidato deverá permanecer em sala por um período mínimo de 30 minutos sob pena de desclassificação. A prova objetiva terá 25 questões.
De acordo com EDITAL para a Prova Prática (PP) de caráter classificatório (salvo condições expressas no edital) para todos os candidatos deferidos aos cargos de:
- Auxiliar de Manutenção e Conservação,
- Auxiliar de Serviços Gerais,
- Motorista I,
- Motorista II,
- Motorista III,
- Motorista Transporte Escolar e
- Operador de Máquinas.
Atenção pois somente será computada a nota da prova prática para os candidatos aprovados na prova objetiva, conforme o item 6.3.1. As normas para realização da prova prática estão no anexo IV. O candidato que não comparecer na prova prática, será considerado ELIMINADO deste processo seletivo. Em nenhuma hipótese haverá segunda chamada destas provas.
Quaisquer dúvidas referentes a este Processo Seletivo poderão ser sanadas através do e-mail contato@acesseconcursossc.com.br
Confira a integra do EDITAL n° 006/2019 na galeria de arquivo desta publicação.
Informações: Acesse Concursos SC / Setor de Recursos Humanos – Prefeitura de Nova Trento / Publicação Josiane Salim – Assessoria Adminsitrativa
