Decreto nº 222/2018 convoca aprovada no Concurso Público nº 002/2015

A Prefeitura divulgou na terça-feira, 06 de outubro, o decreto nº 222/2018 que convoca mais uma candidata aprovada no Concurso Público nº 003/2015 – ao cargo de enfermeira. A candidata nominada no decreto deve comparecer ao Setor de Recursos Humanos, dos dias 07 de novembro de 2018 a 05 de dezembro de 2018 (exceto nos dias 13, 16, 20 e 27 de novembro e 04 de dezembro), no horário compreendido entre 07h às 13h, munido da documentação (cópia e original) abaixo relacionada, observado o grau de instrução do respectivo cargo:

 

I – 01 (uma) foto 3/4;

 

II – Carteira de Identidade;

 

III – CPF;

 

IV – CNH (Carteira Nacional de Habilitação) de acordo com a categoria exigida, se for o caso;

 

V – Título Eleitoral;

 

VI – Carteira de Trabalho e Previdência Social;

 

VII – Inscrição no PIS/PASEP;

 

VIII – Certidão atualizada de Casamento ou Atestado de Óbito (se for o caso);

 

IX – Certidão de Nascimento dos filhos menores de 21 anos (se for o caso);

 

X – Comprovante de Residência atual;

 

XI – Comprovação de aptidão física e mental para o exercício da função, demonstrada por atestado médico de saúde, fornecido por médico, homologado pela junta médica oficial do município, após a apreciação dos exames e demais documentos, custeado pelo convocado (Anexo II);  

 

XII – Certidão negativa da Justiça Eleitoral comprovando sua regularidade;

 

XIII – Quitação do Serviço Militar Obrigatório, se for o caso;

 

XIV – Cópia autenticada do Diploma (Ensino Fundamental/ Ensino Médio/Curso Técnico/ Graduação/ Pós-Graduação/ Mestrado) em conformidade com área que irá atuar;

 

XV – Cópia do comprovante de Registro do Órgão de Classe (se for o caso);

 

XVI – Certidão negativa de antecedentes criminais, fornecida pelos Cartórios Judiciais Federal, Estadual ou distrital do domicílio do candidato, expedida, há no máximo 06 (seis) meses, ou dentro do prazo de validade do documento; 

 

XVII – Declaração de bens; Declaração de acúmulos ou não de cargos; Declaração de penalidade disciplinar; Declaração de ausência de parentesco (retirar no setor de Recursos Humanos deste Órgão).